一、店长管培生岗位职责：
1、  对门店整体经营业绩负责任；
2、  门店人员的招聘、培训、入职、考核；
3、  门店布局调整及环境卫生的监督；
4、  门店纪律管控、门店宣传活动的策划、执行；
5、  省公司各部门的相关对接工作；
二、招聘要求及优先录取条件：
1、全职； 
2、具有一定销售能力、管理能力、沟通能力、组织协调能力；
3、有一定的抗压能力、学习能力强，善于发现问题并处理解决问题；
4、需要经过1—3个月店面轮岗学习。
三、待遇（详细面谈）
每月工资3000元左右，具体工资面议