任职要求：1、性别不限，年龄35岁左右，待遇面议；2、正规院校经济、管理或相关专业大专以上学历；3、5年以上大型企业相关工作任职经验；4、有较强的组织、协调、沟通、领导能力及出色的人际交往和社会活动能力以及敏锐的洞察力， 具有很强的判断与决策能力，计划和执行能力。

岗位职责：1、对公司日常运作进行指导、指挥、监督和管理；2、参与公司重大经营决策；3、协助总经理制定公司发展战略规划、经营计划、业务发展计划；4、负责将公司内部管理制度化、规范化；5、负责对企业文化的建设工作等。